[채용정보] 신세계건설 2025년 신입사원 모집. 완벽분석(자소서,인재상,직무소개)
신세계건설 2024 하반기 신입사원 채용공고입니다. 자소서 문항 전체와 핵심가치 등을 EPC건설사 현직자 입장에서 직접 분석하겠습니다. 지원서 마감이 10.4(금) 18:00 이므로 기한 잘 지켜서 제출하시기 바랍니다.
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1. 채용 공고 상세
1) 지원서 접수기간:
24.09.20(금) ~ 10.4(금) 18:00
2) 전형 절차
- 서류전형
- 면접전형 (심층면접/ / 임원면접)
- 심층면접: 회사/직무 적합도를 판단하는 면접
- DreamStage 직무오디션면접: 자신을 자유로운 형식으로 세일즈하는 오디션 형식의 직무역량 프리젠테이션 면접
(사전에 주어진 주제 중 지원자가 희망하는 주제 선정하여 발표) - 임원면접: 조직과 직무에 적합한 인재인지를 최종 판단하는 多 : 多 인물면접
- 프로페셔널 인턴십 (아래 그림 필수 참고)
직무중심의 인턴십 과정(5주)
입문교육 1주(회사이해 / 직무기본 함양) → 직무이해 4주(실무체험 / 멘토링 + PJT) → 인턴십 수료식(프로젝트 발표회) - 채용검진
- 최종입사
신세계 그룹의 면접은 특별히 아래와 같은 방법으로 진행되며 "프로페셔널 인턴십"이라는 5주 과정의 실무 인턴십 이후에 최종 입사가 결정됩니다.
3) 모집 직무
4) 기타 사항
2. 자소서 항목
↳ [지원동기] 항목입니다. 1000자 입니다. 경험 2개 배치 추천드립니다.
↳ [건설 관련 경험] 항목입니다. 본인이 지원한 건설ㅇㅇ직무에 대한 이해도를 스스로 점수로 평가하고, 그 근거를 경험으로 제시하셔야 합니다. 1000자 이므로 경험 2개 작성 추천드립니다.
3. 학업 외 가장 열정적이고 도전적으로 몰입하여 성과를 창출했거나 목표를 달성한 경험을 기술하시오 (1000자)
↳ 1000자 이므로 경험 2개 작성 추천드립니다.
↳ [고난극복경험] 질문으로 해석해도 좋습니다. 항상 제가 말씀드렸던 건설업 특별 문항입니다. 건설업은 거칠고 힘든 환경을 버티며 경험을 축적할 인재를 원합니다.(지쳐 그만두지 않을.) 그러므로 본인이 경험했던 가장 힘들고 거칠었던 경험. 그리고 그걸 극복했던 경험을 반드시 꺼내 작성하시길 추천드립니다. (도움이 필요하면 MZ빌드업으로.)
↳ 이 항목에는 뻔한 글 말고, 스스로 생각했을 때 나의 특징을 가장 잘 설명할 수 있는 글을 솔직하게 작성하시길 바랍니다. 이 항목의 출제의도 입니다.
3. 인재상/ 비전 및 경영이념
인재상
"신세계건설은 사회적 책임경영을 실천하는 기업입니다.
신세계건설의 인재는 눈에 보이지 않는 곳에서도 항상 열린 마음으로 자신의 사명을 다함은 물론 봉사하는 자세로 이웃과 더불어 살아갈 줄 아는 사람이어야합니다. 다양한 변화를 수용하면서도 항상 바른길을 지향하면서 타인의 입장에서 생각하고 배려할 줄 아는 겸손한 사람이 신세계건설이 추구하는 참다운 인재입니다."
신세계그룹: 경영기념
고객의 불만에서 기회를 찾고
관습을 타파하며 지속적으로 성장하는 혁신기업
신세계건설: 비전 2030
신세계 건설 비전은 "Life connected Builder & Developer" 입니다.
"신세계건설은 시공, 개발, 운영 등 건설 전문분야의 서비스를 제공하며 고객의 행복한 라이프 스타일을 선도하는 기업으로 최고의 가치를 추구하는 Developer로 도약하기 위해 주택, 상업시설, 토목, 리모델링 등 사업영역을 확대해 새로운 가치를 창출해 나갈 것입니다."
2030 미전 목표
4. 직무 소개
그림 아래에 이번 채용 직무에 대한 상세 설명이 있습니다.
건축팀/건축관리
직군소개 및 직무내용
- 현장에서 도면과 시방서, 현설서 등 도서에 근거하여 공정, 품질, 안전, 원가관리 등 제반업무를 수행하며, 건축물을 구축하여 발주자에게 인계하는 역할을 수행
세부직무 내용
- 전체공정 및 세부공정 수립/ 진도관리 통한 적기 준공달성
- 담당공종 매출계획 수립/ 진척관리 통한 기성관리
- 품질개선 활동 및 집중관리 항목 선정 / 품질관리실행
- 시공 전, 중, 후 공종별 안전사항 검토 및 관리
필요자질
- 필요역량 : 시공, 품질관련 직무지식, 커뮤니케이션/ 협업능력, 원가관리능력, 공정계획 수립 및 진도관리/ 성과분석 능력
- 필요자격 : 건축기사(기술사)
- 관련지식 : 도서이해(도면,시방,현설 등), 시공직무지식, 기본전산능력(엑셀, CAD, 워드, PPT)
- 관련학과 : 건축학, 건축공학
토목팀/토목시공
직군소개 및 직무내용
- 토목 현장(주관, SUB), 부대토목 현장 및 조경 현장에서 직접적인 시공관리 업무를 수행하여 성공적인 공기준수, 품질확보 및 원가절감을 통해 회사의 경쟁력 제고에 기여함
세부직무 내용
- 토목 기반 시설 및 구조물 등 토목공사 시공관리
(공정표 수립 및 검토, 하도급업체 공정진척 관리) - 토목공사현장 공정, 원가, 안전, 품질관리
필요자질
- 필요역량 : 커뮤니케이션능력, 책임감, 윤리의식 문제해결능력, 객관적,분석적 사고
- 필요자격 : 토목 관련 자격증 우대 (토목기사, 토목시공기술사, 조경기사 등)
- 관련지식 : 토목시공과 관련된 기반지식
- 관련학과 : 토목 관련 전공 학과
전기팀/전기관리
직군소개 및 직무내용
- 현장 시공관리(원가, 품질, 안전, 공정) 및 유관 공종 협업 업무 / 대관, 발주처, 감리 대응 업무
세부직무 내용
- 설계 도면검토, SHOP.DWG 승인 및 도면오류 해결
- 시공승인서 검토 / 승인 및 검측, 시공 간섭사항 해결
- 품질 개선 및 하자 예방, 적정 시공공법 제시
- 공정표 작성 및 유관공종 협의, 협력사 인력투입 관리
- 협력사 위험성평가 및 안전점검 관리
- 도급 / 하도급 기성관리, 설계변경 / V.E / 정산 관리
- 발주처 요구사항 및 대관(한전,안전공사,소방서)업무
- 감리서류(시공,검측,승인) 제출 및 협의
필요자질
- 필요역량 : 커뮤니케이션 능력, 협업 및 관리역량, 기술의 전문성, 전문지식, 객관적/분석적 사고
- 필요자격 : 전기(공사)기사, 통신기사, 소방기사 등
- 관련지식 : 전기,통신,소방 관련 전문지식
- 관련학과 : 전기, 전자전기, 통신, 소방공학
기계설비
직군소개 및 직무내용
- 건축물 냉난방/급배수/소방설비 등의 전반적인 설계, 시공업무를 담당
세부직무 내용
- 건축기계설비 설계도서 검토
- 건축기계설비 시공/품질/원가 관리
- 발주처, CM, 감리 요청사항 관리
- 각종 대관 서류업무 담당
필요자질
- 필요역량 : 건축기계설비의 시스템, 관련법규 등의 전문 지식과 현장실무 이해력, 협업능력
- 필요자격 : 건축설비기사, 소방설비기사(기계), 공조냉동기계기사 등
- 관련지식 : 건축기계설비의 설계 및 시공에 대한 이론과 실무 지식, 관련 법규
- 관련학과 : 설비•소방공학, 기계설비공학
안전관리
직군소개 및 직무내용
- 현장에서 발생 가능한 Risk를 사전에 발굴하고 예방대책을 세워 인적/물적 피해를 제거 또는 최소화 하는 업무 수행
세부직무 내용
- 안전보건경영시스템(KOSHA-MS) 운영 및 대관업무
- 산업안전보건법 개정에 따른 안전관리 업무제도 개선
- 재해발생 원인분석 및 예방대책 수립
- 산업안전보건교육 계획 수립 및 교육과정 개선
- 현장 안전점검 및 이행상태 모니터링
필요자질
- 필요역량 : 분석적 사고, 커뮤니케이션 역량
- 필요자격 : 건설안전기사, 산업안전기사
- 관련지식 : 안전 업무 및 관련 법규에 대한 이해 (산업안전보건법 산업재해보상법 등)
- 관련학과 : 안전공학 및 건축관련 학과
5. 프로젝트 실적
신세계건설은 3가지 분야에서 사업에 집중하고 있습니다.
(주택사업/ 일반건축/ 공공사업)
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